recruitment採用情報

採用ムービー

1日の流れ

  • 起床

  • 出勤

    ・書類の確認、検印
    ・現場出勤準備

  • 午前作業開始

    ・朝礼、KY活動、現場巡回、施工管理(現場)
    ・現場事務所にて書類作成

  • 昼休憩

  • 午後からの作業

    ・施工管理(現場)、片付、巡回も兼ねた安全確認
    ・打合せ
    ・現場戸締り 会社へ帰社

  • 作業終了

    ・現場巡回、片付、戸締り
    ・会社にて書類作成、書類整理
    ・日報作成
    ・退社

従業員写真

土木部2016年入社

  • 業務内容を教えてください。

    ・施工管理(安全、工程、品質、原価)
    ・見積書作成
    ・若手の育成、教育
    ・業務管理

  • 仕事をする上でのこだわりを教えてください。

    ・無事故無災害で竣工、引き渡し
    ・高品質を目指す

  • 会社の魅力、社員との感想など教えてください。

    ・加古川では、老舗として地域の信頼を築いてきています。
    ・若手のフォローや助け合いでより良い物創りに努力しています。

  • 起床

  • 出勤

    ・打合せ等
    ・現場出勤準備

  • 午前作業開始

    ・朝礼、KY活動、打合せ 等
    ・道路工事、舗装工事 等

  • 昼休憩

  • 午後からの作業

    ・昼礼、打合せ等
    ・現場管理

  • 作業終了

    ・現場作業終了後、会社にて書類作成、書類整理
    ・日報作成
    ・退社

従業員写真

土木部2022年入社

  • 業務内容を教えてください。

    現場管理

  • 仕事上でのこだわりを教えてください。

    入社1年目でまだまだ分からないことがありますが、先ず、気持ち良い挨拶を第一に。発注者さん、協力業者様や人と会う時に、元気よく良い印象をもってもらえるような挨拶を心掛けています。

  • 会社の魅力、社員との感想など教えてください。

    地域の方や協力業者様から、とても信頼されている会社だと感じます。

  • 起床

  • 出勤

    ・書類の確認、検印
    ・現場出勤準備
    ・現場ごとに注意すべき事項が違うので現場毎のルールを当日の作業員に打合せし報告する。

  • 昼休憩

  • 午後からの作業

    ・現場巡回も兼ねた安全確認
    ・打合せ
    ・現場事務所での施工図作成。

  • 作業終了

    ・現場の片付清掃
    ・忘れ物等ないか入念にチェックしながら現場の戸締り
    ・会社にて書類作成、書類整理
    ・日報作成

従業員写真

建築部2015年入社

  • 業務内容を教えてください。

    お客様が満足できる建物を建てられるように、施主様をはじめ、設計事務所さんや協力会社さんと打合せを行い現場を管理しています。

  • 仕事上でのこだわりを教えてください。

    お客様へより良い建物を引き渡すことができるよう作業員の方々から現場に対する意見、要望等を取り入れ、安全を第一に考え現場を動かしています。

  • 会社の魅力、社員との感想など教えてください。

    地域密着型であり、加古川地域周辺のお客様とお取引させていただいています。また地域のイベント等にも参加しています。
    わからないことがあれば、上司、先輩が教えてくれ、困りごとがあればフォローし助けてくれる、環境が整っている会社です。

  • 起床

  • 出勤

    ・現場所長と打合せ
    (作業内容の再確認、注意事項の検討等)

  • 午前作業開始

    ・朝礼、KY活動、現場巡回、写真管理 等
    ・現場事務所にて書類整理、施工図作成、現場整理等)

  • 昼休憩

  • 午後からの作業開始

    ・昼礼後、午後からの作業内容確認、翌日の作業内容の打合せ
    ・現場巡回、現場事務所にて写真管理等

  • 作業終了

    ・場内の安全確認、戸締り
    ・現場所長との工程打合せ、翌日の作業内容、予定の確認
    ・日報作成

従業員写真

建築部2017年入社

  • 業務内容を教えてください。

    現場管理

  • 仕事上でのこだわりを教えてください。

    ・現場が円滑に進むよう先を考えて工程を組む。
    ・何事にも良く考えて答えを出す。
    ・自分の想いや、意見をまとめた上で上司に相談する。

  • 会社の魅力、社員との感想など教えてください。

    ・上司から若手まで幅広い年齢層の社員がおり、アットホームな職場です。 
    ・地域密着型であり、また、地域のイベント等にも参加しています。
    ・わからないことがあれば、上司、先輩が教えてくれる。

募集要項

三宅建設コンセプト
これが当社のキャッチフレーズです。
私たちが構築した工作物をお客様が笑顔で受け取ってくれる。
その笑顔で私達は輝く。
笑顔と輝きを循環させるべく、作業所で汗を流し切磋琢磨していく。
このようにして社員が一丸となって業務に取組んでいます。
私たちと一緒に頑張ってくれる人材を募集しています。

新卒採用

新卒採用

建設に夢を抱くフレッシュマンを募集しています。

専門性の高いこの分野で、自分を高めていく挑戦意欲旺盛な先輩達と一緒に働きませんか?

TEL電話でエントリー

079-424-2008

営業時間 / 平日8:00 – 17:00

募集職種
建築 若干名
土木 若干名
採用条件・福利厚生
仕事内容 施工管理
応募資格 専門学校若しくは高等学校工業課程卒業見込
初任給 15万円~17万円
諸手当 資格手当、通勤手当
給与改定 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日 第1・3・5土曜日 及び 日曜日、国民の休日、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、有給休暇、特別休暇
福利厚生 制度:退職金、財形
保険:雇用、健康、厚生年金、労災
全社員や家族も利用できる福利厚生施設なども充実しています。
勤務地 各作業所、現場
勤務時間 8時~17時
応募方法
提出書類 履歴書、学業成績証明書、卒業見込証明書
選考方法 適正検査・面接
選考場所 三宅建設株式会社本社
応募方法 学校推薦及び随時受付 TEL:079-424-2008

中途採用

中途採用

即戦力となる人材を募集します。

施工管理業務経験のある有資格者が対象です。あなたの技術を三宅建設で生かしてください。

TEL電話でエントリー

079-424-2008

営業時間 / 平日8:00 – 17:00

募集職種
建築 若干名
土木 若干名
採用条件・福利厚生
仕事内容 施工管理
応募資格 建築 一級又は二級建築士
一級又は二級建築施工管理技士で実務経験のある方 
土木 一級又は二級土木施工管理技士で実務経験のある方
初任給 経験及び能力により査定
諸手当 役職手当、資格手当、家族手当、通勤手当
給与改定 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日 第1・3・5土曜日 及び 日曜日、国民の休日、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、有給休暇、特別休暇
福利厚生 制度:退職金、財形
保険:雇用、健康、厚生年金、労災
全社員や家族も利用できる福利厚生施設なども充実しています。
勤務地 各作業所、現場
勤務時間 8時~17時
応募方法
提出書類 履歴書、職歴書
選考方法 書類選考・面接
選考場所 三宅建設株式会社本社
応募方法 随時受付 TEL:079-424-2008

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